Мой мотор
15.02.2017

Вред от больших зарплат или почему ушли из Google специалисты по «беспилотникам»

Самоуправляемый автомобиль Google
Выяснилось, что IT-гигант лишился сразу нескольких ведущих специалистов по разработке технологии беспилотного управления автомобилями из-за того, что выплачивал им слишком высокие зарплаты. При этом величина основного заработка и бонусных выплат ключевым работникам не была привязана к реальным результатам их работы.
Перерыв на рекламу

Другими словами, основные разработчики системы автономного управления могли «валять дурака», брать отгулы на длительный срок, заниматься на основной работе «халтурой» и получать при этом премии за добросовестный труд.

Казалось, живи и радуйся! Но ключевые специалисты, занимавшиеся в Google беспилотными технологиями, поступили иначе. Как сообщает Bloomberg, они накопили достаточно личных средств, чтобы… основать собственные стартапы, фирмы, занимающиеся разработкой автопилота. Так, выходец из Google, программист и инженер Крис Урмсон основал собственный стартап после семи работы в Google. Другой бывший сотрудник Google Брайан Салески принял участие в создании компании Argo Al, которая получит от Ford Motor инвестиции в размере $1 млрд на разработку «беспилотника».

В итоге компания Google вообще отказалась от разработки собственного автомобиля с автономной системой управления, но от идеи создания технологии автопилотирования полностью не отвернулась, создав отдельное подразделение под названием Waymo. О том, сколько платят сотруднику в Waymo по факту его присутствия на рабочем месте, информации нет.

 

Перерыв на рекламу

Самое популярное

Раз в неделю мы знакомим более 3 миллионов подписчиков с самыми интересными статьями и предложениями из мира автомобилей

Отправляя данные с этой формы, вы принимаете условия Пользовательского соглашения
Подписаться на материалы
Закрыть
Закрыть

Регистрируясь на данной форме, я принимаю Пользовательское соглашение и даю согласие на обработку персональных данных.
Закрыть